Cultural Pathology of Social Crisis Management Case Study of Crohn's disease

Document Type : Research Paper

Authors

1 "Hami" Scientific-Educational Institute of South Khorasan

2 Retired from the Army of the Islamic Republic of Iran

3 Birjand University of Medical Sciences

Abstract

Abstract
Considering the underlying nature of culture and its effects as the origin of people's views and behaviors on all systems of society and the occurrence of some conflicting behaviors or in accordance with Iranian Islamic culture (official and national culture) in the prevalence, management, etc Corona disease, the assumption of researchers is that, these issues are rooted in the cultural values of society.
The aim of this study was the cultural pathology of Corona crisis and this study was descriptive in terms of survey method and applied in terms of purpose and
The statistical population of the study included all citizens aged 16 to 40 years in Birjand (working in cultural organizations) in 1398 with a sample size of 248 people who were determined using the Cochran's formula through cluster sampling.
The results obtained from the data analysis confirm that the three dimensions of hofstede cultural dimensions include masculinity, collectivism, and power distance, and three dimensions identified by researchers (national identity, Negative impact of cyberspace, and jihadi thinking and management) they had a direct effect on the management of the mentioned crisis .
Keywords: Cultural Pathology, Cultural Values, Culture, Crisis Management and Corona disease.

Keywords

Main Subjects

References

فهرست منابع و مآخذ
الف. فارسی
- آشوری، داریوش(1389)، «دانشنامه سیاسی(فرهنگ اصطلاحات ومکتب­های سیاسی)»، تهران، مروارید.
- ابوالقاسمی، محمد جواد(پاییز و زمستان 1382)، «آسیب شناسی فرهنگی جمهوری اسلامی ایران»، فصلنامه اندیشه انقلاب اسلامی، شماره 8 ، صص56 - 34
- اسکندری(1391)، «دانستنی­های پدافند غیر عامل»، تهران، انتشارات بوستان حمید.
-پایا، علی(آذرماه1382)، «تنک مایگی زیست بوم عقلانیت ما»، فصلنامه ایران، سال نهم، شمارة 2656، صص32- 12
- توسلی، غلامعباس(1378)، «بحران و آسیب­های فرهنگی و ارائه راهکارهای مناسب برای کاهش آن»، مجموعة مقالات همایش نقش و جایگاه دولت در توسعة فرهنگی، تهران، سازمان برنامه و بودجه، صص 95-83
- ثمنی، اسماعیل(دی ماه1385)، «وضعیت ایران در مطالعات فرهنگی هافستد» فصلنامه مهندسی فرهنگی، شماره 4، صص43- 22
- چلبی، مسعود(1381)، «بررسی تجربی نظام شخصیت در ایران»، تهران، مؤسسه پژوهشی فرهنگ، هنروارتباطات.
- چناری، وحید، قاسمی قاسموند، علی، حاجی زاده، حاجت(2016)، «زمینه­های پیدایش و عوامل مؤثر در مقابله با بحران در سازمان­ها»، چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهش­های نوین در علوم انسانی، پاریس.
- خسروپناه، عبدالحسین(1384)، «آسیب­شناسی جامعه دینی»، قم، نشر معارف.                                              - دانایی فرد، حسن ، الوانی، سید مهدی(1393)، «در آمدی بر نظریه­های مدیریت دولتی»، تهران، انتشارات علمی فرهنگی.
- دهمرده، محسن، زارعی، حمید(پاییز1397)، «ارزیابی ابعاد فرهنگ ملی و شاخص‌های راهبردی بانک جهانی»، فصلنامه سیاست­های راهبردی کلان،دوره 6، شماره 23، صص66 - 45
- رازنهان، محمود، تسلیمی، محمد سعید، فرهنگی، علی اکبر، عابدی جعفری، حسن( تابستان وپاییز1389)، «مدل اثرگذاری فرهنگ ملی بر کار تیمی در ایران»، فصلنامه راهبرد فرهنگ، سال سوم، دوره سوم، شماره دهم، صص92 - 76
- رهنمایی، سیداحمد(پاییز1387)، «آسیب­شناسی فرهنگی»، مجله معرفت، شماره30 ، صص76- 58                                                                                                                                                               - رفیع پور، فرامرز(1378)، «توسعه وتضاد»، تهران، انتشارات دانشگاه شهید بهشتی.  
- سروری، صادق(1383)، «اهمیت و نقش فرهنگ در زندگی انسان و جامعه»، تهران، نشر آئینه.
- شاین، ادگار(1382)، «مدیریت فرهنگ ‌سازمانی و رهبری»، ترجمه برزو فرهی پورزنجانی، تهران، سیمای جوان.      
- شورای‌عالی انقلاب فرهنگی(1389)، «نظام‌نامه نقشه مهندسی فرهنگی کشور»، تهران، انتشارات شورایعالی انقلاب فرهنگی.                                            
- عامری، داوود(خردادماه1396)، «اختلال فرهنگی، چیستی و چرایی»، خبرگزاری تسنیم، www.Tasnimnews.co
-فرنوش، غلامرضا، علیشیری، غلامحسین، حسینی ذیجود، سیدرضا، درستکار، روح الله، جلالی فراهانی، علیرضا(فروردین1399)،«شناخت کرونا ویروس نوین- 2019 بر اساس شواهد موجود»، فصلنامه طب نظامی، دوره22، شماره1، صص58- 40
 - کاندا، زپوا(1388)، «شناخت اجتماعی»، مترجم، حسین کاویانی، تهران، مهر کاویان. 
-  پایگاه اطلاع رسانی)Khamenei.ir2/2/1399)، «کرونا و تجلی عقلانیت انقلابی»
 - محسنی، منوچهر(1379)، «بررسی آگاهی­ها، نگرش­ها و رفتارهای اجتماعی فرهنگی در ایران»، تهران، دبیرخانه شورای فرهنگ عمومی کشور.       
- محمدی، بیوک(1380)، «خویشاوندگرایی در ایران»، فصلنامه فرهنگ توسعه، سال چهارم، شمارة 21، صص 36 -34                                              
- ملک پور، علی(1381)، «تعارض فرهنگی دولت ومردم در ایران»، تهران، آزاداندیشان.
- موحدی، مسعود(1383)، «تعیین ویژگی­های فرهنگ ملی- اسلامی»، دبیرخانه شورای عالی انقلاب فرهنگی، تهران.
 - موحدی، مسعود(بهمن واسفند1385)، «نیمرخ فرهنگی ایرانیان»، فصلنامه مهندسی فرهنگی، شماره 6و7، صص54 - 35              
- وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، دفتر طرح­های ملی (1381)، «ارزش­ها و نگرش­های ایرانیان یافته­های پیمایش در 28 استان کشور»، ویرایش اول، تهران، دفتر انتشارات طرح ملی ارزش­ها و نگرش­ها.
- وکیل­ها، سمیرا(تابستان1392)، «تأثیر فضای مجازی بر عرصه هویت فرهنگی»، فصلنامه مطالعات جامعه شناختی ایران، ،سال سوم، شماره نهم، صص98 - 76
- وینسنت ، اندرو،(1376)، «نظریه­های دولت»، ترجمه حسین بشیریه، تهران، نشرنی.           
- هاشمی، سید حسین(تابستان و پاییز 1387)، «قرآن وآسیب شناسی ماهوی فرهنگ»، نشریه علوم قرآن و حدیث، شماره 54، صص 120 - 96.
ب: انگلیسی
 
- Aycan, z., Kanungo, R. N., Mendonca, M. , Yu, K ., Deller, J. , Stahl, G. Kurshid, (2000)" A. Impact of Cultureon HumanResource ManagementPractices":A10-CountryComparison. International
- Cieslewicz, J. K. (2014). "Relationships between national economic culture, institutions, and accounting": Implications for IFRS. Critical Perspectives on Accounting.
- Daniel, S. J., Cieslewicz, J. K., & Pourjalali, H. (2012). "The impact of national economic culture and country-level institutional environment on corporate governance practices". Management International Review
- Hermann, C. F. (1963). Some Consequences of Crisis. Administrative Science Quarterly, 8.
- Hofstede, G. (2003). "Culture’s consequences: Comparing values, behaviors, institutions and organizations across nations". Thousand Oaks, California: Sage.
- Hofsted, G.(1980)," Cultures consequences", California: Sage
- Mintzberg, H.(1976), "planning on the left side and Managing on the Right", Harvard Business Review, july- Aug.76

Files

Share

How to cite

Statistics